Arbetsmiljöpolicy
Nacka & Värmdö Träningscoacher AB
Organisationsnummer: 559571-6407
E-post: support@nvtc.se
Senast uppdaterad: 2026-02-17

Arbetsmiljöpolicy
För att säkerställa en säker och hälsosam arbetsmiljö arbetar vi med:

· Tydlig och öppen kommunikation

· Tydliga ansvarsområden

· Företagets mål, kortsiktigt och långsiktigt med fysisk och psykisk hälsa i centrum och förebyggande av skador

· Utbildning för vidareutveckling av kunskapsnivå

· Arbetskläder för tydlighet

· Alla olyckor och tillbud skall ses över och utredas

Alkohol- och drog policy

Vi har nolltolerans av konsumtion av alkohol eller droger inom ramen av vår verksamhet. Med det säkerställer vi en trygg och säker arbetsmiljö och miljö för deltagare.

· Arbetstid och plats Förbud mot att vara påverkad av alkohol eller droger under arbetstid, inklusive raster och luncher. Detta gäller såväl coacher som klienter.

· Konsekvenser Vid överträdelse kan personen i fråga avvisas från platsen och får inte delta i aktiviteten.
· Om kunden påträffas använda sådant och/eller är påverkad av alkohol och/eller droger, avvisas personen i fråga direkt från verksamheten. 

Anti-doping policy 

· Vi förbjuder villkorslöst användandet av sådana prestationshöjande medel för både medarbetare och kunder.

· Om kunden påträffas använda sådana preparat, avvisas personen i fråga direkt från verksamheten.